Mentoria & Consultoria
Para quem precisa de direção: mentoria individual de carreira em dados ou consultoria para estruturar o BI da empresa: modelagem, performance, governança e cultura de dados.
Para quem é
- Profissionais de dados em transição ou ascensão
- Empresas estruturando a área de BI
- Times que precisam destravar modelos lentos ou confusos
O que você leva
- Diagnóstico e plano de ação personalizado
- Revisão de modelos, DAX e arquitetura
- Sessões de acompanhamento contínuo
- Boas práticas de governança e performance
Formato
Online · individual ou por projeto · agenda sob medida.
Perguntas frequentes
Para quem é a mentoria individual?
Para profissionais de dados em transição ou ascensão de carreira e para quem precisa destravar um desafio específico — modelagem, DAX, performance ou posicionamento profissional. Começa com diagnóstico e plano de ação personalizado, com sessões de acompanhamento contínuo.
Qual a diferença entre mentoria e consultoria?
A mentoria desenvolve você: carreira, técnica e direção. A consultoria resolve o problema da empresa: estruturar a área de BI, revisar modelos, performance e governança. Os dois formatos são online, com agenda sob medida — e podem ser combinados.
A consultoria revisa modelos que já existem?
Sim — revisão de modelos, DAX e arquitetura é parte central do trabalho. O diagnóstico aponta gargalos de performance, riscos de governança e oportunidades de simplificação, com um plano de ação priorizado para o seu time executar com acompanhamento.
Como funciona o formato das sessões?
Tudo online, individual ou por projeto, com agenda sob medida. O ritmo típico é uma sessão semanal ou quinzenal com tarefas entre os encontros; na consultoria, o escopo e os marcos do projeto são definidos no diagnóstico inicial.
Pronto para dar o próximo passo?
Me conte sobre o seu time ou projeto e eu monto a melhor proposta para você.